Hauts-de-France
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03 27 75 51 44
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Notre équipe :
  1. Mélissa
    NOUI

    Conseillère Mobilité Insertion

  2. Koraline
    MARTEDDU

    Conseillère Mobilité Insertion

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    Conseillère Mobilité Insertion

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    Conseiller Mobilité Insertion

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    Conseillère Mobilité Insertion

  14. Virginie
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    Conseillère Mobilité Insertion

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    Conseillère Mobilité Insertion

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    Conseillère Mobilité Insertion

  17. Sophie
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    Conseillère Mobilité Insertion

Abbeville : Nous contacter :

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abbeville@wimoov.org


Notre équipe :
  1. Daphné
    GOBIN

    Conseillère Mobilité Insertion

  2. Thibaud
    DELOISON

    Conseiller Mobilité Insertion

  3. Mathilde
    SERRY

    Conseillère Mobilité Insertion

Notre équipe :
  1. Jonathan
    OTLET

    Directeur Régional

  2. Moufid
    CHAHED

    Directeur Régional Adjoint

  3. Marlène
    HERBERT

    Responsable d'Activités

  4. Fouad
    EL MESSAOUDI

    Responsable d'Activités

  5. Marie
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    Coordinatrice de Services

  6. Sofia
    BABOUCHE HEBBAR

    Coordinatrice de Services

  7. Alexandra
    LEVAN

    Assistante Administrative

  8. Emilie
    FILDARD

    Assistante Administrative

  9. Florence
    FAMULARI

    Assistante Administrative

  10. Rabia
    HAMDANI

    Cheffe de projets Mobilité Terr'Moov

  11. Manon
    CARON

    Animatrice Mobilité Terr'Moov

  12. Julie
    LAMBRECQ

    Animatrice Mobilité

  13. Sophie
    BOCQUET

    Gestionnaire de Services Terr'Moov

  14. Anaïs
    BRISSEZ

    Conseillère Mobilité Seniors

  15. Martine
    BRIGUE

    Conseillère Mobilité Insertion (02)

SOLUTIONS PROPOSÉES

La barre des 3 300 bilans de mobilité a été franchie en Hauts-de-France. La collaboration entre France Travail et Wimoov a été renforcée afin d’améliorer le retour à l’emploi ou à la formation. Cette année a été marquée par la mise en place de nouvelles expérimentations et la consolidation des projets existants. Le partenariat avec le département du Nord et le soutien essentiel de la Région ont permis d’étendre l’action au territoire des Flandres. En 2023, une équipe dédiée à Terr’Moov a été créée pour accompagner la communauté de communes des 7 Vallées avec le soutien fort de l’État. L’envie de fédérer les acteurs territoriaux et d’imaginer de nouveaux services a guidé les premiers pas de ce dispositif.

Toujours dans la perspective d’accompagner le plus grand nombre de personnes, Wimoov a mis en place un numéro vert en Picardie maritime en partenariat avec le département de la Somme. Cette centralisation des difficultés sur un périmètre donné permet une prise en charge rapide pour  mettre en œuvre les solutions adaptées. Enfin, grâce à la confiance du département de l’Aisne, la plateforme en Thiérache a pu démarrer et ses résultats laissent entrevoir une très belle année 2024 !

Suite à l’adoption de la LOM (2019), l’État, la Région et ses départements ont lancé des échanges dans les différents bassins de mobilité du territoire. Wimoov est concernée par l’ensemble de ces bassins et aura à cœur d’y faciliter, organiser et orienter la mobilité solidaire.

L’année sera également marquée par la mise en place de nouveaux services dans les zones rurales grâce à l’expérimentation Terr’Moov et avec la poursuite de l’utilisation du numéro vert en Picardie maritime. Il sera aussi nécessaire de mesurer l’impact du déploiement des Zones à Faibles Émissions (ZFE) pour anticiper les conséquences sur les personnes fragiles et trouver des solutions inclusives !

L’année sera importante dans l’accompagnement des seniors. En effet, la lutte contre l’isolement passe par une amélioration de leurs conditions de mobilité avec un meilleur accès aux soins, aux droits et à une vie sociale épanouie.

  • 3 332 personnes en insertion accompagnées
  • 7 488 services de mobilité activés dans le cadre de parcours
  • 95 seniors accompagné.e.s
  • 197 personnes accompagnées à Valenciennes grâce au FSE+

L’Europe soutient Wimoov sur le territoire du Valenciennois.

La plateforme d’écomobilité inclusive Wimoov du Valenciennois est cofinancée par le Fonds Social Européen PLUS (FSE+) dans le cadre de la mise en œuvre du Programme Emploi-Inclusion-Jeunesse-Compétences.

L’objectif est inclusif en accompagnement les publics en situation d’insertion socioprofessionnelle à la levée des freins matériels ou psychosociaux pour une mobilité durable et autonome.

Cela vise à :

  • Faciliter l’accès/maintien en l’emploi ou formation
  • Favoriser et améliorer l’employabilité
  • Accompagner vers la prise en compte des solutions de mobilité durables, et notamment accompagner à des pratiques intermodales, pour renforcer leur autonomie dans leurs déplacements
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